【摘要】 目的：探讨适用于PIVAS(静脉药物调配中心)配置室工作人员的可靠管理模式。方法：选取2017年1月-2018年4月笔者所在医院工作的PIVAS配置室工作人员44例为研究对象，将其随机分成研究组和对照组，每组22例。对照组给予常规管理模式，研究组给予人性化管理模式。对两组实施不同管理模式前后感染防控意识和行为评分进行观察和比较。结果：管理前两组感染防控意识和行为评分比较差异无统计学意义(P>0.05);管理后研究组感染防控意识和行为评分均高于对照组，差异均有统计学意义(P<0.05)。结论：人性化管理模式的实施能够提升PIVAS配置室工作人员感染防控意识改善防控行为，是实施管理过程中的理想方法之一。

    【关键词】 人性化管理模式 PIVAS配置室工作人员 防控意识 防控行为

    doi：10.14033/j.cnki.cfmr.2020.27.065 文献标识码 B 文章编号 1674-6805(2020)27-0-03

    [Abstract] Objective： To explore the reliable management mode for PIVAS (pharmacy intravenous admixture services) workers. Method： A total of 44 PIVAS room staff working in the author's hospital from January 2017 to April 2018 were selected as the subjects of the study ......